Mit csinálnak most. Hogyan támogatják magukat.
A hátrányos helyzetű munkavállalók nem foglalják magukba azokat a személyeket, akik más okok miatt lemondtak a munkaerőből. Ezek azok az emberek, akik az iskolába mentek, hogy jobb esélyük legyen a munkára. Sok nő elhagyja a munkaerőt, mert teherbe esett. Más emberek nem tudnak dolgozni, mert fogyatékossá váltak. Habár valóban elbátortalanok is lehetnek, nem tekinthetők elutasított munkásoknak.
Ki hozza ezt a döntést? A Munkaügyi Statisztikai Hivatal, az Egyesült Államok Munkaügyi Minisztériuma. Felelős a foglalkoztatásról és a munkanélküliségről Amerikában.
Annak ellenére, hogy munkát szeretnének, a munkások nem számítanak a munkanélkülieknek, vagy a munkanélküliségi ráta részét képezik. A tényleges munkanélküliségi ráta számít.
Négy ok, amiért a Discouraged Workers adta fel
Négy ok van hátráltatva a munkások feladása miatt. Először is, a legtöbbjük olyan sokáig munkanélküli volt, hogy nem hisznek abban, hogy van munkahelyük.
Másodszor, nem gondolják, hogy az iskolai végzettség vagy képzés szükséges ahhoz, hogy jó munkát végezzenek.
A harmadik ok az életkoron alapuló diszkrimináció. Azt mondják, egy potenciális munkaadó úgy gondolta, túl fiatal vagy öreg. 2016-ban 553 000 elutasított munkás volt. Ezek közül 28,2 százalék 55 vagy annál több volt. Ez duplája a munkanélkülieknek, akik nem adták fel a munkát.
(Forrás: "3. táblázat: A polgári nem-intézményi népesség foglalkoztatási helyzete életkor, nem és faj szerint" Munkaügyi statisztikai hivatal, 2017. február 8. "35. táblázat: A munkaerő nem a munkaerőből, , és a szex, "Bureau of Labor Statistics, 2017. február 8.)
Negyedszer, egyesek úgy vélik, hogy diszkriminációjuk van a nemük vagy a fajuk miatt. 2016-ban az elferdült munkavállalók 62,4 százaléka férfi volt. Ez sokkal magasabb, mint a férfiak 54 százaléka a munkanélkülieknél, akik nem adták fel.
Micsoda visszafogott munkások csinálnak
Mi történt a megvetett munkásokkal? A Richmond Federal Reserve 2012-es felmérése szerint 3,2 millió megállt egy évig tartó keresést követően. Bár feladták, munkát vállalnának, ha valaki felajánlotta volna nekik.
A nem munkaerő-állományok közel 50 százaléka arról számolt be, hogy nyugdíjba vonultak. 2012-ben az 55 éves vagy annál idősebb munkavállalók átlagosan 60 héten munkanélküliek voltak. A tanulmány szerint 42 hét volt minden munkavállaló számára.
Azok közül, akik lemondtak, tizenöt százalékuk gondoskodott egy családtagról, ahelyett, hogy munkát keresne. Ezek közül néhány azok a férfiak, akik inkább gyermekgondozásra fordultak.
A 25-39 évesek húsz százaléka úgy döntött, visszamegy az iskolába.
Ez magasabb a szokásos 15 százaléknál. A 40-59 évesek hat százaléka visszatért az iskolába. Ez több mint az idősebb munkavállalók 4 százalékos aránya.
Hogy a diszkriminált munkások befolyásolják a munkaerő részvételi arányát
A hátrányos helyzetű munkavállalók nagy száma csökkentette a munkaerő részvételét . A nagy recesszió alatt esett vissza, és azóta nem tér vissza. Mostanra nagyjából 1978-ban volt.
Az LFPR a csúcson a 2000. áprilisi 67,8 százalékos szintről a szeptemberi 62,4 százalékra csökkent. A 2003-as recesszió alatt 65,8 százalékra csökkent, majd 2007 januárjában 66,4 százalékra emelkedett. a diszkriminált munkavállalók részéről, amint azt a diagram mutatja.
| Dátum | LFPR | változás | Elutasított munkások | változás | Hozzászólások |
| 2000. április | 67,8% | 331000 | |||
| 2005. január | 65,8% | Csökken | 515000 | Növekedés | Normál minta. |
| Jan 2007 | 66,4% | Növekedés | 442000 | Csökken | Mind still normális. |
| Dec. 2010 | 64,3% | Csökken | 1318000 | Felvétel magas | A recesszió hatásai |
| Február 2012 | 63,5% | Csökken | 1006000 | Csökken | A munkások elhagyták a munkaerőt. Sokan nem is kedvelik. Mások iskolába jártak, vagy visszavonultak. Néhányan betegség miatt kénytelenek voltak kilépni. |
| Jan 2014 | 63,0% | Csökken | 837000 | Csökken | |
| Jan 2015 | 62,9% | Csökken | 682000 | Csökken | |
| Jan 2016 | 62,7% | Csökken | 623000 | Csökken | |
| Jan 2017 | 62,9% | Növekedés | 532000 | Csökken | |
| Jan 2018 | 62,7% | Csökken | 451000 | Csökken |
(Források: "Polgári Munkaerő Részvételi arány", St. Louis FRED. "Elutasított munkások száma", Munkaügyi Statisztikai Hivatal.)
További meghatározások: Alulfoglalkoztatott Természetes munkanélküliségi ráta | A jelenlegi munkanélküliségi ráta